看到很多朋友把中国军工业投入不见产出归结为制度问题,归结为贪污腐败,其实我觉得这是不合理的,在国家级的军工研发项目中,真正所谓的腐败情况比较少,不为其它,就因为这里头没有多少文章可以做,再说这事怎么能牵扯到基层士气低落的问题上来?内斗的问题中国一直存在,哪个领导机关里面没有互拱的现象呢?但这不是最关键的原因,政治斗争主要还是政治层面的,对研发的影响不能算大,一个项目的上下马,具体进度情况,并不主要受政治斗争的影响.说到军事院校的科研经费,这是个问题,尤其可能存在很常见的拿科研经费去吃喝的现象,这点国内教授们做的有过之而无不及,他们甚至可以拿科研经费买房买车,而这点在军队里是不可能的,军队不是地方,你吃点喝点可以,但做得太明目张胆了,是肯定要栽的.这点我这么多年耳濡目染,应该有点发言权.科研人员吃好点喝好点,并不必然导致其科研水平的下降,说吃喝败光了所有经费更是天方夜谈,近年来中国军费的增加,大部分是用在了改善军人生活水平上,他们住的好点,车用的好点并没有什么不妥,再说军队的用车有严格的规定,单位用车需要严格照办,不像武警可以直接在外国采购车辆,管制也相对宽松.路面上跑的挂军牌的豪车,大多是包给老板用的军牌或者大领导儿子女儿作生意的沾便宜挂上的,一般的军队用车倒说不上有多好.说到腐败,其实军队里行贿的目的无非几个,提拔,调动,要不就是承包军队工程,承包工程油头最大,但各级军区为了防范这种行为,基本都建立了自己的工程队,同样的事情各地政府机关也在做,而就这些来说,是不应该对科研造成什么大影响的.再说到目前士兵风气不佳,兵痞不少的情况,我认为需要反思的不是军队的教育,问题恰恰在地方输送兵源的环节,军队本身的管制、教育相当严格,并且是划一的,不存在谁宽谁松的问题,为什么有些出来品行优良,有些却沦为兵痞为非作歹呢?这显然是源头的问题,很多年轻人在初高中阶段就不学好,成绩极差,上不了大学,其父母就想尽办法将其送入军队,即便在军队里其行为受到严格约束,然则早已养成的本性是否能改掉很成问题,这样练成的一身武勇反而成为了社会危害。什么事都赖到军队头上,显然是不合理的。
中国科研以前走的弯路子主要因为信息掌握得太少,研发方向不明确,而且经验不足,老是进行重复建设,而且研发部门内部也是分歧不少,导致立项之后总是改来改去,思路不清晰,浪费经费;还有一个重要原因,就是竞争机制的不完善,以飞机为例,众所周之中国有几大飞,但这些企业靠的是国家财政支持进行的研发工作,国家提出要求,拨出款项,交给一两个企业共同研究,最多有个小小的竞争,但争到就争到了,争不到就争不到,也不会影响到企业的存亡。反观军工最发达的美苏,美国军方提出基本要求,几大飞机制造公司自己拨出经费研发,将成果拿去拼订单,拼到了大赚一笔,如果得不到认可,那经费就白花了;苏联几大设计局也是一样,自己设计的产品要是得不到订单,那么设计局就有可能就此垮掉,看看米高扬设计局吧,生存的危机感迫使他们努力设计出最优秀的产品,这种最原始的动力正是中国军工业最为缺乏的。
总之,我同意前面几位朋友的观点,中国目前的教育难以培养大量优秀人才,科研体制有需要改进的地方,军队的监管也应该加强,但我们的目光应该看得更深更广一点,不要把中国所有的问题都归结为腐败,腐败本身就是一种现象而远非本质,如果中国的问题真这么简单,是政治体制和贪污腐败的问题的话,那反而非常简单了,君不见朱元璋立国之初严刑杀贪官30年而杀不绝,到大明律大修完成之际才领悟到真正的治国之道?中国,又岂是寥寥数语可以说透的?发发牢骚可以,莫要苛求了罢,现在的困难,放到5000年历史长河中,不过一瞬间而已,谁又能说下一瞬间不是辉煌的呢?